7月19日，北京市特种设备检测中心召开2018年半年工作会，中心领导班子和中层干部参加此次会议。

    会上，17个科室的室主任就室内工作进行上半年的回顾总结，并以问题为导向就如何开展下半年的工作展开汇报。中心四位副主任分别对分管工作的落实及下半年工作的开展提出希望和要求。与会人员准备充分，脱稿演讲，并回答现场随机提问，大家分享成功经验，交流工作方法，提高了业务水平，锻炼了个人能力。

    中心主任、党总支书记宋金钢指出，今天的汇报耳目一新，创新了汇报形式，增强了各科室之间的交流互动，锻炼了中层的沟通能力，今后要扩展室内人员培训，继续提高中心职工全方面个人的能力。

宋主任强调，中心工作主要存在四方面问题：一是人员编制不变的情况下，业务工作量急剧增加；二是人才储备和人才数量都需进一步提高；三是需要完善硬件支撑，如车辆、仪器设备和资金；四是系统内部和社会对中心的希望及要求越来越高。  

宋主任要求，全体人员要以工作标准化为抓手促进工作规范化，在管理上程序化合规化制度化；要以全面从严治党为抓手规范作风建设，廉政建设警钟长鸣基层党建时刻不放松；要以科研工作为抓手提升中心整体实力，搞活科研活动培养人才提高中心软实力；要以工会活动为抓手促进中心工作和谐发展，关心关爱职工身心健康稳步有序推进中心下半年的工作。